株式会社リクルートフロムエー(現株式会社リクルート)にて当時、新規事業であったタウンワークの全国展開を主導した後、2004年に当社の原型となる親子カフェ「スキップキッズ」を立ち上げる。2013年に株式会社ディアキッズとして法人化。2014年に「子どものそばで働ける社会を創る」をミッションにした株式会社ママスクエアを設立、代表取締役に就任。キッズスペースを執務スペースに隣接させた執務環境、子供の見守りスタッフの最適配置を実現し、子育て世代の女性に合わせたスキマ時間に対応した勤務スタイルの導入をすることで、子供と一緒に働けるマザーズギグワーク事業の展開に成功。子育て世代の女性が働ける職場環境(ママスクエアスタイル)を全国59拠点にて展開している。さらにママスクエアでの運営経験をナレッジ化し、企業向けの女性活躍支援サービスを提供。顧客企業の女性従業員向けに子供の見守り環境の提供やマザーズギグワーク事業自体のナレッジを提供するなど、様々なサービスを提供している。EY Innovative Startup 2018受賞。一橋ビジネスレビュー掲載。地方自治体との連携実績多数。「ガイアの夜明け」をはじめ取材実績多数。